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医療法人新都市医療研究会「君津」会 南大和病院 臨床検査技師の求人・募集・転職情報
0120-992-133
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【医療法人新都市医療研究会「君津」会 南大和病院】【常勤】心電図などの生理検査や採血のご経験者歓迎！高座渋谷駅から徒歩7分に位置する救急告示病院でのお仕事です@大和市
【勤務先情報】 |
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医療法人新都市医療研究会「君津」会 南大和病院 - 臨床検査技師の求人・募集・転職情報 - 
気になる
【常勤】心電図などの生理検査や採血のご経験者歓迎！高座渋谷駅から徒歩7分に位置する救急告示病院でのお仕事です@大和市 求人NO.inq-265143 この求人は 28人 が「気になる」を押しています
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2024/11/28 臨床検査技師の募集を開始
2025/11/14 臨床検査技師の募集を終了
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更新日：2025年12月24日
更新日：2026年01月16日
更新日：2026年01月14日
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【勤務先情報】
・1976年設立、病床数140床有する救急告示病院。
・「患者を支える・家族を支える・地域を支える」という理念のもと、外科や内科、専門外来に加えて健診・人間ドックにも対応しております。
・小田急江ノ島線「高座渋谷駅」より徒歩7分。
【求人ポイント】
・将来的に管理職を担っていただける方を検討しております
・臨床検査技師は10名以上在籍しております。
・オンコール対応がございますが、病院近くの寮にて待機可能です！
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募集情報 |
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|---|---|
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職種 |
臨床検査技師 |
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就業場所 |
神奈川県大和市下和田1331-2 [地図] |
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(変更の範囲) |
- |
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最寄駅 |
高座渋谷、桜ケ丘、長後 |
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雇用形態 |
【期間の定め】無し
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年収例
計算方法
年収例は、求人元からの情報を元に、以下の方法で算出しています。
月給×12か月＋年間賞与（基本給×過去実績の支給月数） ※年収情報の提供があればそちらを優先して掲載しています。 |
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※実際の年収は、ご本人の年齢・ご経験／賞与の支給状況等により変わります。
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給与 |
【月給】※経験スキルに応じて算出 |
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前年度賞与実績 |
年2回 合計3.60ヶ月分（前年度実績） |
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昇給 |
年1回 |
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退職金有無 |
有 |
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募集人数 |
1名 |
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仕事内容 |
腹部エコー
心臓エコー
甲状腺エコー
頸動脈エコー
下肢エコー
血管エコー
心電図
ホルター心電図
肺機能(呼吸機能／スパイロ)
聴力
生理検査その他
一般(尿沈渣含む)
血液学
病理・細胞診
検体検査その他
採血
管理職
院内における臨床検査技師業務全般【生理検査】 エコー（心臓、上腹部、頸動脈、下肢動脈、下肢静脈、腎動脈、腸管、甲状腺、表在、シャント）、心電図、ホルター心電図解析、ABI、呼吸機能（VC、FVC）、聴力、採血 【検体検査生化学】 血糖、HbA1cの測定、検体の仕分け、日当直のトレーニング、血液ガス測定、尿定性、沈査、リコール、蓄尿、PSP、浸透圧、便潜血検査、穿刺液・体液検査、病理検査 |
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(変更の範囲) |
法人の定める業務 |
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試用期間 |
【試用期間の有無】有り
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更なし |
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求める経験 |
エコー検査各種+マネジメント+管理職として勤務が可能な方
腹部エコー 管理職 |
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休日休暇 |
【休日】 4週8休ローテーション制 【休暇】 有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇など |
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勤務時間 |
[1]7:00-15:30（早出） [2]8:30-17:00（日勤） [3]16:00-翌9:00（当直） |
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休憩時間 |
備考
[1][2]60分 [3]120分
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勤務形態 |
日勤、夜勤、オンコール |
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こだわり条件 |
残業10時間以内 車通勤OK 託児所あり 寮・社宅あり 退職金あり 社会保険完備 産休・育休実績あり |
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キャリアパートナーから一言 【常勤】心電図などの生理検査や採血のご経験者歓迎！高座渋谷駅から徒歩7分に位置する救急告示病院でのお仕事です@大和市 |
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福利厚生 |
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|---|---|
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加入保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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託児所の有無 |
有 |
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寮の有無 |
有 |
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交通費 |
全額支給 |
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働く環境 |
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|---|---|
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残業時間 |
あり（10時間以内） |
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部門人数 |
11名 |
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当直 |
有 |
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オンコール |
有 |
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年間休日 |
113 |
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産休・育休取得実績 |
有 |
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車通勤 |
可 |
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駐輪・駐車場有無 |
- |
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屋内の受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙） |
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受動喫煙対策の特記事項 |
敷地内禁煙 |
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職場の雰囲気 |
お問合せください |
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休みの取りやすさ |
お問合せください |
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評価制度 |
お問合せください |
| ※求人により、一部詳細が記載されていない場合も御座いますので、ご了承下さいませ。 |
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事務所情報 |
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|---|---|
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事業所名 |
医療法人新都市医療研究会「君津」会 南大和病院 |
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フリガナ |
ミナミヤマトビョウイン |
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施設形態 |
病院 |
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法人名 |
医療法人新都市医療研究会「君津」会 |
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診療項目 |
内科・呼吸器科・消化器科・循環器科・外科・整形外科・形成外科・脳神経外科・眼科・耳鼻咽喉科・泌尿器科・肛門科・放射線科・麻酔科・アレルギー科・リウマチ科・リハビリテーション科・透析 |
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診療時間 |
月～土 9:00～12:00 月～土 14:00～16:00 月～金 17:00～19:00 |
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休診日 |
日・祝 |
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病床数 |
140 |
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一般病棟 |
132 |
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住所 |
神奈川県大和市下和田1331-2 [地図] |
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最寄り駅1 |
高座渋谷 |
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最寄り駅2 |
桜ケ丘 |
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最寄り駅3 |
長後 |
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ホームページ |
http://www.minamiyamato-hosp.or.jp/ |
おすすめ度 10点
このところ就職先を探していましたが、たぶん年齢でことごとく不採用でした。産休、育休の代替ならあるかもしれないとキャリアパートナーさんに提案頂き、自宅からも比較的近い病院を紹介いただきました。産休、育休なら半年くらいかと思いきや1年以上で延長もあるかもしれないとのこと、これが最後の仕事になるのではないかと思うので、できるだけ長く仕事をさせて頂きたいと考えています。キャリアパートナーさん、ありがとうございました。
おすすめ度 10点
親身に相談に乗ってくださり、色々転職への情報をいただけたので大変助かりました。
また、様々なアドバイスをいただて、転職への不安な気持ちなどキャリアパートナーさんに相談できてよかったです。
おすすめ度 10点
全体を通して、とてもアクティブに動いて下さいました。
私の意見をしっかり聞いて、事業所さんとのお話も詰めて下さいました。
転職サイトは何社か登録はしていますが、今までここまでしてくれる方はいません。
明るく、きちんとお話ができる方だと思いました。
おすすめ度 10点
迷惑をかけてしまったのに、嫌な顔をせずにちゃんと話を聞いてもらえた。前向きになれた。
おすすめ度 8点
気になる求人を早急にお調べ頂き、スムーズな転職活動ができました。
おすすめ度 10点
親身にお話を聞いて下さり、安心して転職活動をすることができました。今後のスキルアップのために、たくさんのクリニックなどを紹介して下さり、感謝しかありません。
おすすめ度 8点
要望に沿って自身に合いそうなところを、いつも的確に提案していただいた。親身になって聞いてくれる印象で、いつも相談しやすかったです。
おすすめ度 10点
条件だけでなく、雰囲気なども込みで自分に合いそうな職場を探して紹介していただけました。面接についてのすり合わせや対策も一緒に考えてくださり、パートナーさんがいてくださって本当にありがたかったです。またとても話しやすい方で内定が決まるまでの不安な時に気持ち的にも安心しました。
おすすめ度 8点
いつも電話が私の都合で遅い時間帯であるのに、対応していただけて、ありがたかったです。
おすすめ度 10点
初めて御社に転職のお手伝いをお願いしました。担当のキャリアパートナー様は、年齢的にも難しい私の条件等もご考慮くださり、転職に不安だった気持ちを前向きに背中を押していただきました。お陰様で転職出き、感謝しています。ありがとうございました。
おすすめ度 10点
本当にたくさん話を詳しく聞いてくださり、常に迅速な対応頂いて、不安なことも話しやすかったです。ありがとうございました。
おすすめ度 10点
今の私の経歴状況でも、とても親身に動いて頂き、採用を頂けたのもキャリアパートナー様がいたからこそと思います。
おすすめ度 6点
直接新しい職場とやりとりしていないため、入職日の相談などができなかったのが不便だと思いました。自分の言葉が足りなかったせいでうまくやりとりできなかっただけなので、キャリアパートナーに不満があるわけではないですが、仲介せずに直接やりとりする方がスムーズだったと思いました。
【キャリアパートナーより】
この度は検査技師人材バンクをご利用いただき、ありがとうございました。
入職日の交渉について、ご不便をおかけしてしまい申し訳ありませんでした。
求職者様のご意向をしっかり汲み取れるよう、サービス向上に努めてまいります。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
おすすめ度 10点
いつも遅い時間まで親身になってくださり、ありがとうございます。
おすすめ度 10点
求人の詳細や自分が気になっている点を細かく教えてくださり応募したい所のイメージがつきやすく、面接対策や書類の添削もしっかりしていただけたので、不安なく進めることができて、とてもよかったです。
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更新日：2025年12月10日
更新日：2025年12月25日
更新日：2026年01月22日
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採用の流れ |
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