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【医療法人仁和会 小池病院】【非常勤】エコー未経験の相談可 / 午前中のみ/ 採血業務なし / 正社員登用も可 @佐賀市
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医療法人仁和会 小池病院 - 臨床検査技師の求人・募集・転職情報 - ![]() 【非常勤】エコー未経験の相談可 / 午前中のみ/ 採血業務なし / 正社員登用も可 @佐賀市 求人NO.inq-148216 この求人は 5人 が「気になる」を押しています
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【事業所情報】
・佐賀に拠点を置き、甲状腺疾患の専門治療に特化した病院です。
・手術実績は年間約250~300例にも上り、甲状腺領域における地域医療の中核を担う存在として、その高い専門性から、県外からも多くの患者様が治療のために訪れております
・採血業務は看護師が担当するため、臨床検査技師は超音波検査をはじめとする専門業務に集中し、スキルを最大限に発揮できる環境が整っています!
【求人ポイント】
・豊富な症例数を誇る甲状腺エコーを中心に、乳腺・頸部・腹部などの他部位の業務も行っており、エコー未経験の方、これから専門スキルを身につけたいという意欲のある方も歓迎しております。
・将来的に正社員へ登用される可能性があります。最初はワークライフバランスを整えながら、スキルを積み将来的に正社員に切り替えることで、安定したキャリアプランを描くことも可能です!
・勤務は午前中のみ、ダブルワークでの勤務可能となっております。日曜、祝日、第1・3・5土曜日は固定でお休みのため、週末の予定が立てやすく、オンとオフのメリハリをつけて働くことができます
募集情報 |
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職種 |
臨床検査技師 |
就業場所 |
佐賀県佐賀市嘉瀬町中原1922-2 [地図] |
(変更の範囲) |
- |
最寄駅 |
鍋島、バルーンさが、久保田(佐賀) |
雇用形態 |
【期間の定め】無し
|
年収例
計算方法
年収例は、求人元からの情報を元に、以下の方法で算出しています。
月給×12か月+年間賞与(基本給×過去実績の支給月数) ※年収情報の提供があればそちらを優先して掲載しています。 |
-
※実際の年収は、ご本人の年齢・ご経験/賞与の支給状況等により変わります。
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給与 |
【時給】1,500円- |
前年度賞与実績 |
なし |
昇給 |
なし |
退職金有無 |
無 |
募集人数 |
1 |
仕事内容 |
腹部エコー
乳腺エコー
甲状腺エコー
頸動脈エコー
心電図
一般
血液学
院内における臨床検査技師業務全般血液検査、尿検査、生理機能検査、超音波検査(甲状腺、乳腺、頸部、腹部)等 ※採血は看護師担当のため、なし。 |
(変更の範囲) |
- |
試用期間 |
【試用期間の有無】有り
[期間]3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし |
求める経験 |
ご経験不問
|
休日休暇 |
[休日] 固定日曜日、祝日、第1/3/5土曜日 ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする |
勤務時間 |
[1]8:00-12:00 [2]8:30-12:30 [3]9:00-13:00 ※週5-6日勤務を想定しています。 |
休憩時間 |
- |
勤務形態 |
日勤 |
こだわり条件 |
残業10時間以内 当直・オンコールなし 日祝休み 車通勤OK 駐輪・駐車場あり エコー未経験可 |
キャリアパートナーから一言 【非常勤】エコー未経験の相談可 / 午前中のみ/ 採血業務なし / 正社員登用も可 @佐賀市 |
福利厚生 |
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加入保険 |
雇用保険、労災保険 ※非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定 |
託児所の有無 |
無 |
寮の有無 |
無 |
交通費 |
11,200円/月 |
働く環境 |
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残業時間 |
あり(10時間以内) |
部門人数 |
10名 |
当直 |
無 |
オンコール |
無 |
年間休日 |
- |
産休・育休取得実績 |
- |
車通勤 |
可 |
駐輪・駐車場有無 |
駐車場あり(無料) |
屋内の受動喫煙対策 |
あり(屋内禁煙) |
受動喫煙対策の特記事項 |
敷地内禁煙 |
職場の雰囲気 |
お問合せください |
休みの取りやすさ |
お問合せください |
評価制度 |
お問合せください |
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※求人により、一部詳細が記載されていない場合も御座いますので、ご了承下さいませ。 |
事務所情報 |
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事業所名 |
医療法人仁和会 小池病院 |
フリガナ |
コイケビョウイン |
施設形態 |
病院 |
法人名 |
医療法人仁和会 |
診療項目 |
内科・外科・放射線科 |
診療時間 |
月~土 9:00~12:00 |
休診日 |
第1.3.5土・日・祝 |
病床数 |
39 |
一般病棟 |
39 |
住所 |
佐賀県佐賀市嘉瀬町中原1922-2 [地図] |
最寄り駅1 |
鍋島 |
最寄り駅2 |
バルーンさが |
最寄り駅3 |
久保田(佐賀) |
ホームページ |
http://www.koike.or.jp/ |
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