
医療法人徳洲会 皆野病院 - 臨床工学技士の求人・募集・転職情報 -【常勤】福利厚生充実!大手安定法人が運営する病院でのお仕事@秩父郡 求人NO.inq-134453 この求人は 2人 が「気になる」を押しています
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医療法人徳洲会 皆野病院の特徴
【事業所情報】
・当院では透析患者様が安心して治療を継続できるよう最新の装置を導入し、オンラインHDFにも力を入れています。
・当院は救急告示病院(二次救急医療機関)としての指定を受けています。
【求人ポイント】
・職員寮や託児所完備!単身で転居を検討されている方や小さなお子様のいる方も安心してご就業頂けます。
・年間休日110日!4週8休制でしっかりお休みを確保することが出来ます。
募集情報 |
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| 職種 | 臨床工学技士 |
|---|---|
| 就業場所 | 埼玉県秩父郡皆野町皆野2031-1 [地図] |
| (変更の範囲) | 変更なし |
| 最寄駅 | 親鼻、皆野、上長瀞 |
| 雇用形態 |
【期間の定め】無し
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年収例
計算方法
年収例は、求人元からの情報を元に、以下の方法で算出しています。
月給×12か月+年間賞与(基本給×過去実績の支給月数) ※年収情報の提供があればそちらを優先して掲載しています。 |
295万円~
※実際の年収は、ご本人の年齢・ご経験/賞与の支給状況等により変わります。
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| 給与 | 【月給】199,700円- [内訳] ・専門学校卒 基本給 185,000円- 調整手当 3,700円- 技士手当 8,000円- 処遇改善手当 3,000円 ・4年制大学卒 基本給 189,500円- 調整手当 3,790円- 技士手当 8,000円- 処遇改善手当 3,000円 [その他手当] 住宅手当 上限24,000円 家族手当 配偶者16,000円/子5,000円 |
| 前年度賞与実績 | 年2回 3.00ヶ月分 |
| 昇給 | 年1回 |
| 退職金有無 | 有 |
| 募集人数 | 1名 |
| 仕事内容 |
透析
医療機器管理
院内での臨床工学技士業務全般・人工透析に関する業務 ・医療機器の保守・点検業務 ・その他付随する業務 |
| (変更の範囲) | 変更なし |
| 試用期間 |
【試用期間の有無】有り
[期間]3-6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし |
| 求める経験 |
穿刺含む透析経験1年以上
透析 |
| 休日休暇 | [休日] 4週8休制 [休暇] 有給休暇(法定通り) 特別有給休暇 |
| 勤務時間 | [1]8:00-16:30 [2]7:00-15:30 [3]13:30-22:00 |
| 休憩時間 |
休憩時間
60分
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| 勤務形態 | 日勤 |
| こだわり条件 | 残業10時間以内 当直・オンコールなし 車通勤OK 駐輪・駐車場あり 託児所あり 寮・社宅あり 退職金あり 社会保険完備 財形貯蓄あり 昇給あり |
福利厚生 |
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| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 |
|---|---|
| 託児所の有無 | 有 |
| 寮の有無 | 有 |
| 交通費 | 月上限24,500円 |
働く環境 |
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| 残業時間 | あり(10時間以内) |
|---|---|
| 部門人数 | 6名 |
| 当直 | 無 |
| オンコール | 無 |
| 年間休日 | 110 |
| 産休・育休取得実績 | - |
| 車通勤 | 可 |
| 駐輪・駐車場有無 | 駐車場あり(無料) |
| 準夜勤 | 有 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策の特記事項 | 敷地内禁煙 |
| 職場の雰囲気 | お問合せください |
| 休みの取りやすさ | お問合せください |
| 評価制度 | お問合せください |
| ※求人により、一部詳細が記載されていない場合も御座いますので、ご了承下さいませ。 |
事務所情報 |
|
| 事業所名 | 医療法人徳洲会 皆野病院 |
|---|---|
| フリガナ | ミナノビョウイン |
| 施設形態 | 病院 |
| 法人名 | 医療法人徳洲会 |
| 診療項目 | 内科・呼吸器科・消化器科・循環器科・小児科・神経内科・外科・整形外科・脳神経外科・眼科・皮膚科・歯科口腔外科・透析 |
| 診療時間 | 月~土 8:30~11:30 月~土 13:30~16:30 月~土 16:00~18:30 |
| 休診日 | 日・祝 |
| 病床数 | 150 |
| 一般病棟 | 60 |
| 療養病棟 | 90 |
| 住所 | 埼玉県秩父郡皆野町皆野2031-1 [地図] |
| 最寄り駅1 | 親鼻 |
| 最寄り駅2 | 皆野 |
| 最寄り駅3 | 上長瀞 |
| ホームページ | https://www.minano-hospital.jp/ |
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