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医療法人社団下田緑眞会 世田谷北部病院 臨床工学技士の求人・募集・転職情報
0120-992-158
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【医療法人社団下田緑眞会 世田谷北部病院】【常勤】給与水準高め！臨床工学技士初採用の病院でのお仕事＠世田谷区
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医療法人社団下田緑眞会 世田谷北部病院 - 臨床工学技士の求人・募集・転職情報 - 
気になる
【常勤】給与水準高め！臨床工学技士初採用の病院でのお仕事＠世田谷区 求人NO.inq-283313 この求人は 10人 が「気になる」を押しています
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2025/09/04 臨床工学技士の募集を開始
2026/02/05 臨床工学技士の募集を終了
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更新日：2026年02月16日
気になる
更新日：2026年03月13日
更新日：2026年03月12日
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【事業所情報】
・当院は烏山地域にて90年余りの歴史を有し、内科を中心とした総合的な診療を提供しております。
・当院は二次救急病院として急性期病院の役割を果たしつつ、在宅医療・看護支援等の強化に努めております。
【求人ポイント】
・今回臨床工学技士は初採用となります。
・当直勤務は要相談！当直勤務が難しい方も日勤の勤務が可能な方はご応募可能です。
・月給250,000円からと給与水準高めです！
・京王線千歳烏山駅徒歩8分と駅チカでアクセス良好な場所に位置しています。
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募集情報 |
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|---|---|
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職種 |
臨床工学技士 |
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就業場所 |
東京都世田谷区南烏山2–9–17 [地図] |
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(変更の範囲) |
- |
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最寄駅 |
千歳烏山、芦花公園、八幡山 |
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雇用形態 |
【期間の定め】無し
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年収例
計算方法
年収例は、求人元からの情報を元に、以下の方法で算出しています。
月給×12か月＋年間賞与（基本給×過去実績の支給月数） ※年収情報の提供があればそちらを優先して掲載しています。 |
357万円～503万円
※実際の年収は、ご本人の年齢・ご経験／賞与の支給状況等により変わります。
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給与 |
【月給】250,000円-350,000円※年齢・経験考慮 [内訳] 基本給 220,000円-320,000円 住宅手当 10,000円（一律支給） 職務手当 20,000円 [その他手当] 当直手当 10,000円/回 |
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前年度賞与実績 |
年2回 合計2.6ヶ月分 |
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昇給 |
- |
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退職金有無 |
- |
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募集人数 |
1名 |
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仕事内容 |
手術室・ICU
医療機器管理
院内における臨床工学技士業務・オペ室の機器管理業務 ・医療ガス管理等の医療機器管理業務 |
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(変更の範囲) |
- |
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試用期間 |
【試用期間の有無】有り
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし |
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求める経験 |
病院での実務経験4‐5年以上
その他 |
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休日休暇 |
【休日】 シフト制 【休暇】 リフレッシュ休暇2日 年末年始休暇12/30午後-1/3（この期間出勤の可能性有） 有給休暇 【年間休日】 113.5日 |
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勤務時間 |
[1]8:30-17:30 [2]8:30-12:30（土曜） |
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休憩時間 |
休憩時間
60分
備考
[2]休憩無
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勤務形態 |
日勤、夜勤 |
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こだわり条件 |
月給30万円以上 年収500万円以上 残業10時間以内 社会保険完備 |
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福利厚生 |
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|---|---|
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加入保険 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
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託児所の有無 |
無 |
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寮の有無 |
無 |
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交通費 |
月上限30,000円 |
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働く環境 |
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|---|---|
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残業時間 |
あり（10時間以内） |
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部門人数 |
0名 |
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当直 |
相談 |
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オンコール |
無 |
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年間休日 |
113 |
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産休・育休取得実績 |
- |
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車通勤 |
不可 |
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駐輪・駐車場有無 |
- |
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準夜勤 |
無 |
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屋内の受動喫煙対策 |
あり（屋内禁煙） |
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受動喫煙対策の特記事項 |
敷地内禁煙 |
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職場の雰囲気 |
お問合せください |
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休みの取りやすさ |
お問合せください |
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評価制度 |
お問合せください |
| ※求人により、一部詳細が記載されていない場合も御座いますので、ご了承下さいませ。 |
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事務所情報 |
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|---|---|
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事業所名 |
医療法人社団下田緑眞会 世田谷北部病院 |
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フリガナ |
リョクシンカイ セタガヤシモダソウゴウビョウイン |
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施設形態 |
病院 |
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法人名 |
医療法人社団下田緑眞会 |
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診療項目 |
内科・呼吸器科・消化器科・外科・整形外科・形成外科・眼科・皮膚科・泌尿器科・麻酔科・リハビリテーション科 |
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診療時間 |
月～土 8:30～11:30(受付時間/科目毎時間・曜日あり) 月～金 13:00～16:30(受付時間/科目毎時間・曜日あり) |
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休診日 |
日・祝 |
|
病床数 |
90 |
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一般病棟 |
90 |
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住所 |
東京都世田谷区南烏山2–9–17 [地図] |
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最寄り駅1 |
千歳烏山 |
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最寄り駅2 |
芦花公園 |
|
最寄り駅3 |
八幡山 |
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ホームページ |
https://www.setahoku.jp/ |
おすすめ度 10点
親身になって案内してくれて無事内定いただけました。本当にありがとうございました！
おすすめ度 9点
とても丁寧な対応をしていただきました。
安心して転職活動ができましたこと感謝しております。
本当にありがとうございました。
おすすめ度 10点
迅速な対応をしていただき、更に現状分析や求人での提案、面接でのアドバイスなど自分だけではおそらくここまで早く内定は決まらなかったと思います。
おすすめ度 5点
大変良くしていただいて感謝しています。
おすすめ度 8点
大変丁寧でスピード感をもってご担当いただき、感謝の気持ちでいっぱいです。面接の第一希望と第二希望の施設をお話してから一週間も時間が無い中、検討できるようにと同日にセッティングしていただいた時には、本当にこの方にご担当いただいて良かったと思いました。ありがとうございました。
おすすめ度 6点
概ね満足しているが、電話応対時に隣人(別の応対者)の声が大きく、ノイズとして入っていることが多々あり、多少不快感を感じてしまいました。
【キャリアパートナーより】
この度は工学技士人材バンクをご利用いただき、ありがとうございました。
お忙しい中せっかくお電話での対応を頂いていたにも関わらず、周囲の音のせいでご不快な思いをさせてしまい大変申し訳ございませんでした。
頂いたご意見をもとに社内の環境整備に努めてまいります。引き続き何卒宜しくお願い致します。
おすすめ度 10点
丁寧に細かく対応してくださいました。
優しいお人柄で、細かく相談に乗っていただき、不安やストレスなく転職活動できました。
おかげで良い職場が見つかりました。
おすすめ度 6点
なかなか内定が決まらず、正直不安でした。その都度、激励の言葉をかけていただき、前向きに捉えることができました。親身になっていただかありがとうございました。
おすすめ度 10点
丁寧な対応と相談しやすい方で安心しました。
転職困難な年齢にもかかわらず、マッチング可能な求人を懸命に探していただき、さらにキャリアパートナー様のお力添えによって希望の求人に受かることができました。特に面接対策では発言内容など不安な点はすぐにご回答いただけたことは会場で非常に役に立ちました。ありがとうございました。
おすすめ度 9点
私のことで難しい条件だったこともあったと思いますが、履歴書の添削、面接に向けてのアドバイス、大変よくしていただきました。
自分自身でも、今後の希望がはっきりとしていなかったのですが、キャリアパートナー様のサポート（傾聴・アドバイス）により、自身の願望や希望も明確にしていただくことができました。
この年齢ですと、なかなか再就職も難しいと聞いておりましたが、キャリアパートナー様のサポートで１回目で採用されたことで、大変満足な結果になりました。
また、電話対応や気遣い・配慮が本当に素晴らしいなと感じました。
おすすめ度 10点
とても親身に相談に乗ってくださり、お話もお上手なので、待遇面の改善や就職も早く決めることができました。
私は身体が動く限りまで働く覚悟で就活をしておりました。その為業務内容でかなり迷っていたのですが、それがあまり伝わっていなかったのかなと思い、少し悲しかったです。
【キャリアパートナーより】
この度は工学技士人材バンクをご利用いただき、ありがとうございました。
お気持ちを汲み取ることができずご不快な思いをさせてしまい申し訳ありませんでした。
今後も安心してご利用いただけるよう、サービス・キャリアパートナーの質の向上に努めてまいります。
引き続き何卒よろしくお願い申し上げます。
おすすめ度 6点
電話のやり取りが少し長いと感じた。同じ話を長々と話されるイメージなので、簡潔に話して欲しい。
【キャリアパートナーより】
この度は工学技士人材バンクをご利用いただきありがとうございました。
お忙しい中お時間頂いているにもかかわらず、電話のやり取りが長かったとのことでご不快な思いをさせてしまい大変申し訳ございませんでした。
頂いた貴重なご意見をもとにサービスの質向上に努めてまいります。
おすすめ度 5点
私の要望や不安要素を先回りして確認していただいたり、面接に一緒に同行したいただいたりしてとても親切な方と感じました。
おすすめ度 10点
ダメ元でエントリーしましたが、キャリアパートナーさんのプッシュのおかげで、1番志望していた施設から内定を頂けて凄く感謝しています。
おすすめ度 10点
非常に助かりました。良い病院をお世話いただきました
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更新日：2026年02月20日
更新日：2026年03月11日
更新日：2026年03月13日
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採用の流れ |
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